Blog despre mentorat și dezvoltare

Evaluarea standardului și a calității programului de mentorat - 6 principii EMCC

Eficacitatea ridicată a mentoratului ca metodă de dezvoltare depinde în mare măsură de competențele mentorului, de atitudinea și activitatea mentorului, de relația construită între aceștia și de respectarea regulilor. Cu toate acestea, această calitate este influențată în mare măsură și de organizatorii programelor de mentorat, care, de la procesul de recrutare și selecție până la monitorizare și comunicare, sunt în măsură să influențeze eficiența proceselor de mentorat și, în cele din urmă, satisfacția participanților. În acest articol, veți afla mai multe despre evaluarea calității unui program de mentorat - tocmai din punctul de vedere al organizatorilor. Veți afla despre cele mai importante 6 principii ale unui bun program de mentorat, principii care, pe lângă definirea standardului, sunt utilizate și în evaluarea și acreditarea programelor.