Fejlessze csapatát

A Mentiway eszköz lépésről lépésre végigvezeti a mentort és a mentoráltat a mentorálás útján. A pillanat hevében előfordulhat, hogy bizonyos megállapodások, feljegyzések, reflexiók vagy feladatok elfelejtődnek. Az alkalmazás azonban nem hagyja elfelejteni - remek kísérője a mentorálási folyamatnak, segítője mindkét résztvevőnek. Összeköti a folyamatot, és nem hagy semmit kicsúszni.

A Mentiway alkalmazás értékes eszköz a mentorálási folyamatban. Lehetővé teszi a Mentee és a Mentor feljegyzéseit, valamint a Mentee és a Mentor nyilvántartását, és egy helyen elérhetővé teszi azokat. Tökéletesen illusztrálja a teljes mentorálási folyamatot. Még egy szünet után is vissza lehet térni a korábbi ülésekre, és meg lehet teremteni a folytonosságot.

Hasznos a tapasztaltabb emberek tudásának felhasználása. Könnyebb reagálni a kihívásokra, ha együtt megyünk át rajtuk valakivel, aki meg tudja osztani a hasonló témával kapcsolatos történeteit és a nehézségek kezelésének módjait. Ez egy ilyen „biztonságos gondolkodási tér”, néha kicsit olyan, mint az „üzleti pszichoterápia”.

Mentornak lenni számomra minden alkalommal egy új, kihívásokkal és felfedezésekkel teli kaland. Az Enactus projekt mentoraként élveztem, hogy részt vehetek az üzleti ötletek kidolgozásában, és a résztvevőkből lelkesedést meríthetek a saját vállalkozásuk elindításához. A Menteesekkel végzett munkám révén folyamatosan bővíthetem a látókörömet és a csapat irányításához használt eszköztáramat.

A mentorálás több szinten is lehetőséget nyújt a fejlődésre. Azonnal meghoztam a döntést, hogy részt veszek a programban. Fontos számomra a fejlődés, és a lehetőség, hogy rendszeresen találkozhatok egy mentorral, nagyszerű lehetőség arra, hogy szélesítsem a látókörömet, megosszam gondolataimat és tapasztalataimat, és összecsapjanak a perspektívák. Minden egyes ülés rendkívül értékes és fejlesztő volt. A mentorálás sok kérdés rendezésében segít, elgondolkodtat és cselekvésre ösztönöz.

A mentorálási ülések során gyakran volt alkalmam megtapasztalni egy teljesen más nézőpontot, amely arra ösztönzött, hogy elgondolkodjak egy olyan problémán vagy helyzeten, amellyel éppen próbáltam foglalkozni. Ez az eltérő perspektíva lehetővé tette számomra, hogy új lehetőségeket lássak, és ezen keresztül jobban megértettem erősségeimet és gyengeségeimet. Mi több, a mentorral való minden egyes találkozás után tele energiával és motivációval távoztam, ami még több önfejlesztés elindítója volt.

Archetipikusan Társ, Bölcs és Lázadó vagyok. És azt hiszem, többek között az archetípusaim voltak azok, amelyek a mentorálás útjára tereltek, amelyen már több éve járok. Számomra ez egy olyan folyamat, amelyben én magam valósíthatom meg a fentiekből fakadó igényeket. Társként ott vagyok, megértő és támogató. Bölcsként szeretek oktatni és tapasztalatot megosztani. Lázadóként szeretem megkérdőjelezni a status quo-t, ezért néha kényelmetlen kérdéseket teszek fel, provokálok és gondolkodásra késztetek. Számomra ez egy olyan folyamat is, amelyben figyelem a Mentee növekedését..... Minden alkalommal gazdagító élmény, néha még érzelmekkel is tele, mert egy mentori kapcsolat igazán mély és nagyon fejlesztő munka lehet, amelyből mindkét fél merít és veszi ki azt, ami a leghasznosabb.

Mentornak lenni lehetőséget ad arra, hogy rendkívüli emberekkel találkozzam, akik gyakran kritikus szemmel nézik az üzleti életben bevett normákat. Ezután magam is megnézem ezeket az alapokat, és újragondolom, hogy valóban van-e értelme számomra. Szeretem a mentoráltak lelkesedését és frissességét is, amit szintén élvezek.