Fundacja Women in Law

Program mentoringowy Fundacji Women in Law powstał, aby wspierać rozwój i akcelerację kariery młodych prawniczek. W ramach mentoringu, chcemy, aby mentees zyskały dostęp do opieki merytorycznej bardziej doświadczonych prawniczek i prawników, którzy z kolei również będą mogli nauczyć się od młodych adeptek prawa nowego spojrzenia na branżę prawniczą, a także inspirować się młodszym pokoleniem.

Pozostałe informacje o programie mentoringowym

• Tematyka: Rozwój kariery i zdobycie doświadczenia dla młodych prawniczek
• Mentees: Młode, początkujące prawniczki – studentki i absolwentki prawa, aplikantki
• Mentorzy(-ki): Prawniczki i prawnicy z doświadczeniem, w wieku minimum 35 lat
• Zwyczajowy start rekrutacji: Początek kwietnia
• Kategoria: Kobiety i rozwój liderski kobiet, Branże i społeczności zawodowe
• Strona programu: https://www.womeninlaw.pl/

Cześć, mam na imię Tomek, jestem współtwórcą Mentiway. Jeśli jesteś zainteresowany(-a) tym, jak sprawnie i skutecznie wdrożyć program mentoringowy w Twojej organizacji z wykorzystaniem technologii:
📩 napisz do mnie
🔗 skontaktuj się ze mną na LinkedIn

Zobacz też:

• Zapoznaj się z platformą Mentiway »
• Mentoring - czym jest w praktyce
• Jak wdrożyć program mentoringowy w firmie
• Korzyści mentoringu w firmie